Descripción

ACCIONA en su línea de negocio de Servicios, busca incorporar a un técnico de Relaciones Laborales en Madrid.

MISIÓN: Dar apoyo al departamento de Relaciones Laborales del área de ACCIONA FACILITY SERVICES.

FUNCIONES:

+Asesoramiento jurídico laboral a operaciones
+Negociación sindical
+Supervisión de la gestión laboral en los servicios
+Mediación en conflictos entre empresa y trabajadores y participación en la negociación de convenios colectivos.
+Representación ante instancias jurídicas en litigios sociolaborales
+Asistencia a conciliaciones, inspecciones de trabajo, interlocución con comités de empresa y sindicatos, elaboración de cartas de sanción y despido, coordinación con el departamento jurídico laboral para la preparación de juicios, asesoramiento a negocio en materia jurídico laboral en la preparación de ofertas y en el desarrollo diario de los servicios, asesoramiento a administración de RRHH en cuanto a reclamaciones, criterios de abono, aplicación de convenios, etc.
+Asesoramiento en materia procesal laboral
+Gestión de Huelgas, despidos colectivos, expedientes de regulación de empleo

Requisitos mínimos

Licenciatura en Derecho; valorable máster en Relaciones Laborales.
+Colegiación en colegio de abogados en ejercicio
+Disponibilidad para viajar por España.
+Experiencia mínima de 2 años en el ámbito de las relaciones laborales, ya sea como técnico de RRLL en empresas de servicios o como abogado laboralista en sede judicial.

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